[건강보험심사평가원] 2026년 하반기 운영직 채용 – 산업안전·전기·환경관리

원주 본원에서 산업안전관리원 1명, 태양광 등 전기시설 관리원 1명, 분리수거·조경 등 환경관리원 3명을 모집합니다.

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공고 한눈에 보기

직무별 업무 및 지원 자격

산업안전관리원 1명: 유해·위험요인 관리, 안전시설 순회점검, 위험성평가, 산업재해 원인조사·재발방지, 안전보건위원회·협의체 운영, 도급사업 안전조치, 안전보건경영시스템 심사 대응 및 직원 안전교육을 담당합니다. 산업안전지도사 자격 취득자 또는 산업안전기사 취득 후 안전 관련 경력 3년 이상인 자가 지원할 수 있습니다.

전기관리원(파트원) 1명: 수·배전설비, 비상발전기, 무정전 전원장치, 태양광발전설비 등의 점검·유지관리와 설비 안전점검·기록을 담당합니다. 전기산업기사 이상 자격 취득 후 시설관리 전기분야 실무 경력 3년 이상 또는 전기기능사 이상 자격 취득 후 같은 분야 경력 6년 이상이 필요합니다.

환경관리원 3명: 사옥 환경미화·위생, 폐기물·재활용품 분리수거 및 배출, 공용 녹지·조경관리, 청소 장비·물품 관리 업무를 담당합니다. 전문 파트원 1명은 제1종 운전면허(대형 또는 보통) 또는 조경기능사 취득 후 미화·조경 경력 3년 이상이 필요하고, 일반 파트원 2명은 자격·경력 제한이 없습니다.

공통 자격 및 우대

학력·전공·성별 제한은 없습니다. 대한민국 국적, 병역의무 불이행 해당 없음, 임용일 근무 가능, 인사규정상 결격사유 없음 및 퇴직공직자 취업제한에 해당하지 않아야 합니다. 전역 예정자는 2026.12.21.까지 전역해야 합니다.

수습 임용일 기준 산업안전·전기관리원은 60세 미만, 환경관리원은 65세 미만이어야 합니다. 직무별 필수 자격과 경력은 접수 마감일 기준 충족해야 하며, 자격 취득 이후 경력만 인정됩니다.

산업안전관리원은 산업안전지도사·산업안전기사, 소방기술사·소방설비기사·소방시설관리사, 건설안전기술사·건설안전기사 등이 서류평가 인정 자격입니다. 전기관리원은 전기기능장·전기기사·전기산업기사를 인정하며 같은 분야는 상위 등급 1개만 인정합니다. 환경관리원은 경력과 자기소개서를 평가합니다.

장애인은 전형별 만점의 경증 5%·중증 10%, 의사상자는 증명서상 3%·5%, 기초생활수급자·다문화가족·북한이탈주민·한부모가정·자립준비청년·다자녀양육자는 3% 가점을 적용합니다. 취업지원대상자의 가점은 모집단위 인원 등 적용 조건이 있으므로 원문을 확인해야 합니다.

접수 마감일부터 직전 3개년 1월 1일 이후 심사평가원 근무 180일 이상은 서류 취득점수 5%, 심사평가원 인턴 90일 이상은 3%, 타 공공기관 청년인턴 90일 이상은 1.5%를 적용합니다. 강원 지역인재는 서류 취득점수 3%, 비강원 지역인재는 1.5%입니다. 분야별 가점은 각각 적용하되 같은 분야에서는 유리한 1개만 적용하고 인성검사에는 적용하지 않습니다.

근무 형태 및 보수

운영직으로 채용하며 수습기간은 3개월입니다. 통상 또는 교대근무를 하고 재직 중 인력 운영에 따라 근무지역이 바뀔 수 있습니다. 산업안전관리원은 통상 09:00~18:00(휴게 1시간), 환경관리원은 06:00~15:00(휴게 11:30~12:30)에 근무합니다.

전기관리원은 주간·주간·당직·비번 순서입니다. 주간은 09:00~18:00, 당직은 09:00~익일 09:00 중 근무 16시간·휴게 8시간이며 주말·공휴일의 주간근무는 휴무로 대체합니다. 감시·단속적 근로 직종이므로 수당 산정 등은 통상근무자와 다릅니다.

보수는 직무기본급·직무급·수당·내부평가급·경영평가성과급으로 구성합니다. 별첨 월액표의 1단계 1-1 기준은 산업안전관리원 3,237,590원, 시설관리원 파트원 3,052,620원, 환경관리원 전문 2,354,580원·일반 2,245,010원입니다. 단계에 따라 달라지는 직무기본급 표의 금액이며 실제 확정 총급여를 뜻하지 않습니다.

별첨 직무급표는 환경관리원 전문 직무수행급 100,000원, 시설관리 전기 특수직무급 100,000원 등을 정하고 있습니다. 안전관리 선임은 규정에 따라 지급 요청한 자에게 50,000원을 지급하며, 직무급 중복 적용과 교대 야간근무수당은 별첨 5·6의 기준을 확인해야 합니다.

접수 및 제출 서류

공식 채용 사이트에서 입사지원서를 작성·제출합니다. 지원자는 직렬·지역을 달리해도 1인 1회만 지원할 수 있으며 중복지원은 지원 분야 전체 부적격 처리합니다.

블라인드 채용으로 자기소개서 등에 성별·연령·출신지·학교·가족관계가 드러나지 않도록 작성해야 합니다. 자격 명칭·취득일·번호·발급기관과 경력의 부서·담당업무를 정확히 입력합니다. 경력증명서 및 4대보험 이력서류 발급이 가능한 경력만 기재하고, 정규·비정규 경력은 구분합니다.

면접 대상자는 11.18.~11.20. 16:00까지 채용 사이트에 자격증 사본, 경력·재직증명서, 고용보험 이력 또는 건강보험 자격득실확인서와 소득금액증명, 우대 증빙, 병역·개명사항 포함 주민등록초본 등 본인 해당 서류를 제출합니다. 방문·전자우편 제출은 불가합니다. 발급 인정기간은 공고 붙임 3을 확인해야 합니다.

최종합격자는 12.08.~12.10. 16:00까지 별도 안내하는 임용서류를 제출합니다. 기재와 증빙 내용이 다르거나 허위인 경우 합격·임용 취소 및 응시 제한이 적용될 수 있습니다.

전형 및 일정

서류심사 10.22.~11.11., 결과 발표 11.12.입니다. 1명 모집 분야는 5배수, 2명 이상 모집 분야는 3배수를 선발하고 합격 배수 내 동점자는 전원 선발하되 취업지원대상자 우선 조건이 있습니다.

온라인 인성검사는 11.12.~11.13. 16:00이며 기간 내 응시를 완료해야 합니다. 결과 발표는 11.18., 증빙 제출은 11.18.~11.20. 16:00입니다.

면접은 11.23.~11.25. 원주 본원 등에서 진행합니다. 직무역량·조직적합성·종합인성 집중면접을 하고, 산업안전·전기관리원은 과제 수행·전문지식 등 직무 심층면접도 진행합니다. 유효 신분증을 지참해야 합니다.

최종 발표는 12.08., 수습 임용은 12.22. 예정입니다. 일정 변경과 결과는 채용 홈페이지에서 개별 확인해야 합니다. 면접 적격 불합격자는 12.15. 18:00까지 예비합격자로 운영하며, 임용 의사 확인 연락 후 6시간 동안 연락 불가 등 공고 조건에 유의해야 합니다.

문의: 채용대행 전문기관 02-3275-2581 (평일 09:30~18:00) / 채용 사이트 FAQ·Q&A